この記事の目次漸く注目・実現化が進む“ダイバーシティ”に向けた取り組み関連部署との連携は外せない！POINT１：これまでの“常識”にメスを入れる。POINT ２：人材活性化の機会提供をしているか否か？POINT３：人材が … 続きを読む 財務パーソンが活きる！ヒト・モノ・カネが躍動する企業とは？【第三十回】人材の多様性を生かした経営体制。財務の出番はココ！