「人手不足」がアウトソーシング導入のきっかけに【アンケート結果 2017年実施】
3月 28, 2017 11:41 am Leave your thoughts2017年2月下旬に「アウトソーシングのイメージや効果」について、FOCが独自にネットリサーチを利用してアンケートを実施しました。 結果の一部を共有しますので、間接部門系のアウトソーシングに興味がある方は是非参考にしてい ...
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2017年2月下旬に「アウトソーシングのイメージや効果」について、FOCが独自にネットリサーチを利用してアンケートを実施しました。 結果の一部を共有しますので、間接部門系のアウトソーシングに興味がある方は是非参考にしてい ...
経済情勢やマーケットに加え、最近では労働市場の変化に合わせて、企業も変わっていく必要があります。それに合わせて素早い経営判断・運営をするためにシステムも新たに導入したり入れ替えたりする必要も出てきます。 しかしながら、新 ...
人事担当者は労働環境の変化や事業の発展にともない、年間を通じて採用や労務管理を通じて現場の人数を揃えることに注力しなければなりません。その一方で、内閣府の推進する「働き方改革」や近年報道される労働問題の防止にも取り組む必 ...
常駐型の業務支援サービスをご利用いただいているプルデンシャル生命保険様に取材訪問してきました。 プルデンシャル生命保険様の視点は「導入事例」でご紹介しています。 詳しくは「導入事例 プルデンシャル生命保険株式会社様」を読 ...
ストレスチェックとは、会社で労働者に対して、心理的な負担の程度を把握するために行われる検査のことです。 近年、仕事に対する環境を改善するためにいろいろな対策が取られています。しかし、仕事による強いストレスが原因で精神障害 ...
契約書をノーチェックのまま使用するとどんなリスクにつながるでしょうか。 例えば責任の所在が不明である契約を間違えて結んでしまったとします。するとトラブルの解決ができないといった問題が起こるのですが、これを未然に防ぐのがリ ...
■とどまることを知らないロボットの普及 最近はロボットが大流行りです。ロボットがテレビCMにたくさん登場しています。 ロボットには大きく二つの種類があります。ひとつは物理的な存在としてのロボット。これは工作 ...
「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律」(以下、番号法)が2013年5月に制定され、マイナンバー制度は2016年1月から本格的な利用がスタートしました。税務や社会保障、災害復旧の分野から導入 ...
経済環境は、依然として厳しい状況にあります。 会社にとって業務の効率化を図ることにより、ムダを削ぎ、筋肉質で体力のある組織を作り、維持することはとても重要です。 政府も、業務の効率化を達成する意義を十分認識 ...
■人事業務のアウトソーシングとは? 「アウトソーシング」とは、業務を外部委託することで、外部の専門的な知識やノウハウを有効に活用し、自社の目的とする事業(・業務)に戦力を集中する戦略的な経営手段として用いら ...
経理の人は知っておいたほうがいい電子帳簿保存法。何度か改正されているのをご存知ですか?現在の法律の内容や手続き方法を分かりやすく紹介します。 電子帳簿保存法とは? 電子帳簿保存法は、1998年に制定された法 ...
■賞与(ボーナス)とは? 賞与とは何でしょうか? 「ボーナス」と言ったほうが身近ですね。 念のため「賞与」の定義を2つの法律から確認してみましょう。 健康保険法・厚生年金保険法 賞与とは、賃金、給料、俸給、 ...
■日本の製造業の競争力はまだあるとはいえ、マネジメントが心配 前回の「IoTで起動するSCM(サプライチェーンマネジメント)による顧客囲い込みの衝撃」というコラムでは、IoTによって企業のビジネスモデルが大 ...
経理のおもな仕事はお金の流れを管理することですが、時期によって業務の忙しさが異なります。日々の入出金の管理を行うことで財務諸表や決算書の作成を進めていきます。一般的に、経理が一番忙しくなるのは事業年度の終盤です。月次と同 ...
雇用保険制度は、労働者が失業給付を受けたり、生活や雇用の安定を図ったりするとともに再就職の援助を行うことなどを目的とした保険です。 雇用保険は一部を除いた従業員に対して必ず加入させなければなりません。 この記事では個人事 ...
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